有三種錢,花得越多,賺得越多!

有三種錢,花得越多,賺得越多!

  世界上有三種錢非常奧妙,你花得越多,就賺得越多。這是學(xué)校老師不會教的事,讓我們來看看有哪三種:

第一種錢,投資自己,自我成長:

  學(xué)習(xí)的錢一定要花!如果我們把世界首富比爾·蓋茨從美國抓到非洲,并且不給他一毛錢花用,相信很快的,比爾·蓋茨還是會有錢,因為他所有的本錢就是他頭腦里的智慧。換句話說,把錢投資自己的頭腦上,是最安全的理財,到哪里都不會餓肚子。

  也許很多人會反駁:“連三餐都吃不飽了,負(fù)債累累,哪里有錢再去學(xué)習(xí)呢?而且學(xué)習(xí)也不見得立刻就看得到效果!”這樣的人永遠都不會把錢投資自己的腦袋,事實上,如果真的一貧如洗,頭腦正是東山再起的最大本錢,更應(yīng)該好好投資在這里才對,因為腦袋窮,人生就會窮。

  于是我們看到周遭好多人終其一生都在為錢所苦,永遠在補金錢的黑洞,實在是因為他們沒有看清事實。如果只顧看眼前,而沒有站高一點往后看,一輩子恐怕很難有翻身的機會。

  人生中的困境,是你前世未完成的功課,一定要通過自我摸索與自我學(xué)習(xí),才能突破與躍進。聰明的人懂得通過學(xué)習(xí)以別人的經(jīng)驗為借鏡,避免自己重蹈覆轍多走冤枉路。所以,我的看法是,學(xué)習(xí)的錢一定要舍得花,哪怕借錢來投資自己都是值得的,因為它一定會有窗口讓你再把錢賺進來。

  把錢投資在自己的頭腦上,是最安全的理財,到哪里都不會餓肚子。

  所以,如果你也面臨人生的難題,一定要記得,好好栽培自己是永遠不嫌遲的。隨時都可以開始!可能很多人會說沒錢,事實上會有這樣說法的人一定花了不少冤枉錢,假如有想改變的心,卻連一點點的學(xué)費都沒有行動力,這樣的人在面對現(xiàn)實生活中真正的困難時,會有足夠的能力去超越嗎?要知道,真正的難關(guān)比這大過千百倍,小處都克服不了,人生如何能翻轉(zhuǎn)成功呢?

  學(xué)習(xí)的花費看得見,也有限,但花在社會大學(xué)里的學(xué)費卻可能讓我們傾家蕩產(chǎn),甚至招致生命的危險。所以,一樣要學(xué)習(xí),不如把學(xué)費交給有智慧的人引導(dǎo)我們,而不是把錢砸在學(xué)費高昂的社會大學(xué)里。聰明的你,一定要領(lǐng)悟這個道理。

第二種錢,“孝順的錢一定要花”:

  也就是孝順爸爸媽媽的錢一定要給。也許有人會認(rèn)為當(dāng)自己連吃穿都不夠用,而且還負(fù)債累累時,根本沒有辦法定期給父母親零用錢;也有人會說家里又不缺錢,爸媽都說自己夠用,不用拿錢回家呀!

  不管你的父母經(jīng)濟情況如何,在我的觀念里,孝順爸爸媽媽的錢是一定要定時定量給予的。我在演講時常說再怎么窮,一個月也要擠出2000塊來孝敬父母!想想看,你的父母會不會因為負(fù)債、缺錢就不撫養(yǎng)你?他們再怎么窮,還是把你撫養(yǎng)長大,不是嗎?所以現(xiàn)在你回報他們也是應(yīng)該的,怎么可以有錢才給父母,沒錢就不奉養(yǎng)呢?

  其實,你或許不知道,父母就是我們的天時,我們與父母的互動可以累積天時的能量,一個人如果沒有天時,這一輩子做任何事都無法順利。所以,換個角度來看,孝順父母的錢不只是為了父母好,同時也是為了自己啊!

  如果你不相信,不妨觀察一下周遭環(huán)境,看看那些一年換24個老板的年輕人,是不是往往也都不太孝順?那些從年輕開始,做什么賠什么,做什么都失敗、不順利的人,跟父母的溝通一定有障礙;相反的,再看看臺灣一些成功的大企業(yè)家,例如王永慶先生、郭臺銘先生、高清愿先生、蔡宏圖先生……是不是都是事親至孝呢?甚至也有調(diào)查報告指出,全球前五百大的企業(yè)家,個個都是孝順的人物!

  請永遠記得,哪怕你負(fù)債累累,孝順父母的錢絕對不能省。不論你的生命正處在什么階段,人生正逢什么關(guān)卡,請你永遠要記得,哪怕你負(fù)債累累,孝順父母的錢絕對不能省。

  他們可以咬緊牙根把我們養(yǎng)大,為他們再多負(fù)擔(dān)這一點錢也是應(yīng)該的。萬一你還沒有賺錢的能力或沒有收入,沒有辦法用金錢來孝敬父母,也要記得,至少要“順天”。我的意思是,當(dāng)你和父母意見相左時,盡量用柔順、平和的方式跟父母溝通。所有的父母都希望自己的孩子成龍成鳳,很少有父母對自己的孩子沒有期待,盡管有時溝通的方式讓我們難以接受,也要試著體諒父母的成長背景,因為他們不懂如何用比較客觀的方式表達內(nèi)心的話,這是時代背景不同使然,要改變老人家的想法很難,不如調(diào)整自己來順應(yīng)他們。所以,如果沒有辦法“孝天”,至少要“順天”。

第三種錢,回饋的錢一定要花:

  包括回饋社會及回饋我們身邊的人。暢銷書《富爸爸,窮爸爸》的作者羅伯特·T·清崎先生說,他的富爸爸深信錢是要先付出才會有回報的,因此,在年輕時就養(yǎng)成習(xí)慣,無論再困難都要定期捐出一點錢來回饋社會,于是他越來越富有。而窮爸爸總是說,只要有多余的錢一定捐出來,然而終其一生,他始終都沒有多余的錢。

  我常想,無論如何再窮,世上都有比自己更不幸的人,因此要盡量養(yǎng)成回饋社會的好習(xí)慣。一般我會建議,有負(fù)債的人可以捐出月收入的2%,比如月入2萬元,2%就是400元;而沒有負(fù)債的人可捐至少5%,以月入2萬元來算,就是1000元。

  如果這樣的回饋也有困難,那么一條十塊錢的口香糖也買得起吧!下次當(dāng)看到如此辛勞在為生活打拼的人,一定要有敬佩疼惜的心,常常去試想或許我們的小小消費,就能成就他們?nèi)业臏仫柵c快樂。當(dāng)我們的念頭總是在正向的意念里循環(huán),你所慷慨解囊的十幾、二十元,與王永慶先生、郭臺銘先生所捐獻的一百萬、兩百萬,是一樣的功德。如果你是一個賺錢的老板,別忘了今天的成功是員工共同打拼的成果,回饋他們也是應(yīng)該的。比如一些上市公司通常都會把利潤提出一定比例,回饋給員工當(dāng)福利,這就非常值得稱許。我相信這些老板知道這些錢是循環(huán)的,最后一定會回饋到原點。

  無論如何再窮,世上都有比自己更不幸的人。

  如果你實在窮得一塌糊涂,真的沒有辦法用金錢來回饋,那就請你好好回饋你的公司吧!想想,現(xiàn)在經(jīng)濟也不景氣,無論薪水再差,工作量再大,至少也讓我們有一份溫飽的收入,所以要抱持感謝的心情,用心去做好每一件工作,并且和主管和平相處,不要處處做對。雖然有些主管常有不合理的要求,實在難相處,只要換個角度,把它當(dāng)做是淬煉自我能力和涵養(yǎng)的好機會,也是一種收獲!

  套一句大家都聽過的老話:“合理的要求是訓(xùn)練,不合理的要求是磨煉。”其實也不無道理。更何況每一個主管也都是由基層慢慢做起,能夠當(dāng)你的主管,就算是靠關(guān)系、靠背景,也是他上一趟的生命旅程中修來的福分。這樣想,就不會有不平的怨嘆。

  反過來看,當(dāng)你無法做一個稱職的下屬,當(dāng)然永遠也當(dāng)不了上級;你怎么對待你的主管,你的下屬就會怎么對待你,這就是宇宙的相對定律,你的上司其實也算是你的貴人,所以無論如何,要用不同的角度來思索你和主管的互動?傊,多說好話,多做好事,哪怕一個笑容、一句真誠的贊美,都會讓人覺得和你相處很愉快,這也是一種回饋。

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