不要把贊美之聲唱成阿諛之詞

　　贊美如花香，芬芳宜人，所以和人相處，最重要的就是贊美�；�督教唱贊美詩，佛教唱爐香贊，說明神、佛也要人贊美，何況一般人呢？尤其當(dāng)別人失望時(shí)，一句贊美的話，能使他重見光明。當(dāng)一個(gè)人心灰意冷的時(shí)候，一句鼓勵(lì)的話，能令他絕處逢生；要想獲得友誼，只要真誠地贊美別人，定能如愿。

　　馬克吐溫說：靠一句美好的贊揚(yáng)我們能活上兩個(gè)月。這里所說的贊揚(yáng)，是指真實(shí)并且誠心誠意的贊美，而不是虛偽的應(yīng)酬，也不是言不由衷的阿諛之詞。

　　贊美和阿諛的最大區(qū)別在于出發(fā)點(diǎn)的不同。贊美一般是符合客觀實(shí)際的，而阿諛往往是夸大其詞。在日常交際中，要少一些阿諛，多一分贊美，這樣最終會(huì)給你帶來好的名聲。

　　贊美他人，是我們?cè)谌粘�溝通中常常碰到的情況。要建立良好的人際關(guān)系，恰當(dāng)?shù)刭澝绖e人是必不可少的。事實(shí)上，我們每個(gè)人都希望自己的工作受到別人的贊美。我們花了很大的精力，希望從他人那里得到賞識(shí)，但是，我們之中認(rèn)為周圍的人充分理解自己言行的人并不多，而我們自己也很少評(píng)論那些發(fā)生在我們周圍的、我們所喜歡的言行。這一點(diǎn)的確令人感到奇怪，因?yàn)楸硎举澷p是非常容易的，不需要任何代價(jià)，而我們?cè)谫澝绖e人后自己得到的報(bào)償卻是多方面的。

　　古時(shí)有一個(gè)說客，當(dāng)眾夸口說：“小人雖不才，但極能奉承。平生有一愿，要將1000頂高帽子戴給我最先遇到的1000個(gè)人，現(xiàn)在已送出了999頂，只剩下最后一頂了。”

　　一長(zhǎng)者聽后搖頭說道：“我偏不信，你那最后一頂用什么方法也戴不到我的頭上。”

　　說客聽后，忙拱手道，先生說得極是，不才從南到北，闖了大半輩子，但像先生這樣不喜奉承、稟性剛直的人，委實(shí)沒有！

　　長(zhǎng)者頓時(shí)手持胡須，揚(yáng)揚(yáng)自得地說：“你真算得上是了解我的人啊。”聽了這話，那位說客立即哈哈大笑：“恭喜恭喜，我這最后一頂帽子已經(jīng)送給先生您了。”

　　雖然是一則笑話，但它卻有深刻的寓意。其中除了表現(xiàn)那位說客的機(jī)智外，更包含了人們無法拒絕贊美之詞的道理。之所以如此，最主要的原因便在于贊美他人能滿足他們的自我。如果你能以真心實(shí)意的贊揚(yáng)和誠摯的敬意滿足一個(gè)人的自我，那么任何一個(gè)人都可能會(huì)變得更通情達(dá)理，更令人愉快，更樂于協(xié)力合作。

　　美國的一位學(xué)者這樣提醒人們：努力去發(fā)現(xiàn)你能對(duì)別人加以夸獎(jiǎng)的極小事情，尋找你與之交往的那些人的優(yōu)點(diǎn)，那些你能夠贊美的地方，要形成一種每天至少5次真誠地贊美別人的習(xí)慣。這樣，你與別人的關(guān)系將會(huì)變得更加和睦。

　　當(dāng)然我們也應(yīng)該看到，贊美他人作為一種溝通技巧，也不是隨口說幾句好聽的恭維話就可奏效的。實(shí)際上，贊美他人也有一定的技巧和原則，第一必須真誠。每個(gè)人都珍視真心誠意，它是人際交往中最重要的尺度。“出口亂贊”，其結(jié)果只會(huì)適得其反。

　　英國專門研究社會(huì)關(guān)系的卡斯利博士曾說過：大多數(shù)人選擇朋友都是以對(duì)方是否出于真誠而決定的。如果你與人交往不是真心誠意，那么要與他人建立良好的人際關(guān)系是不可能的。贊美他人也是一樣，若是你的贊美不是出于真心，對(duì)方就不會(huì)接受這種贊美，甚至懷疑你的意圖。因?yàn)槿诵灾杏幸粋�(gè)優(yōu)點(diǎn)，就是“無功不受祿”。

　　如果你毫無理由地贊美一個(gè)人，他不僅莫名其妙，還會(huì)感到費(fèi)解，覺得你油嘴滑舌，有詭詐，想利用他，進(jìn)而引起他對(duì)你的防范。所以在贊美他人時(shí)，為避免引起類似誤會(huì)，你必須確認(rèn)你所贊美的人“確有其事”，并且要有充分的理由去贊美他。比如一位你所熟悉的美貌女士，你可以對(duì)她說：“你真美。”這樣她可能會(huì)感激你對(duì)她的贊美；但如果你對(duì)一位其貌不揚(yáng)的女士說這句話，則可能會(huì)引起她的反感。同樣，如此贊美你所熟悉的女性，對(duì)方會(huì)很愉快地接受，而你如果用這種方式去贊美一位陌生的路人，對(duì)方一定會(huì)懷疑你圖謀不軌，因?yàn)槟闩c對(duì)方素不相識(shí)，對(duì)方覺得你沒有理由去贊美她。

　　贊美他人還必須誠心誠意，對(duì)他人的長(zhǎng)處和優(yōu)點(diǎn)你必須是真心真意地佩服。虛情假意的贊美只能讓人覺得你是在嫉妒或嘲笑他人。

　　贊美他人的第二個(gè)原則是必須具體。因?yàn)橘澝罆r(shí)越明確具體，其有效性就越高。含糊其辭的贊揚(yáng)反而會(huì)引起一些誤會(huì)。含混、空泛的贊美因?yàn)闆]有明確的評(píng)價(jià)理由，常使人覺得無法接受，并懷疑你的辨別力和鑒賞力；而具體的贊美，因?yàn)槭怯兴�指的，所以�?huì)讓人聽起來覺得更加真誠友好。

　　無意的贊美，雖然出自無心，但也可以得到空前的成功。

　　一位副刊編輯需要一篇連載小說，決定親自去找一位并不怎么知名的作家，請(qǐng)他撰寫這篇小說。

　　這位作家只住一間小房，編輯來訪就坐在他的床沿。彼此談好寫作的細(xì)節(jié)、交稿的方式等問題后，編輯臨走前在房門外大聲說：“喂，老兄，這篇小說的事我全拜托你了！”說得那么大聲，連作家的妻子和他的鄰居都聽到了。

　　沒想到，一句無心之言，使這位作家寫出最好的作品，因?yàn)榫庉嬕痪錈o意的贊美，極大地鼓勵(lì)了作家。

　　人們需要贊美，但千萬不要輕易贊美。如果你太頻繁地贊美別人，別人對(duì)你的贊美就覺得無所謂了，甚至還會(huì)認(rèn)為你是一個(gè)以虛譽(yù)釣人的諂媚者。在這種情況下，你贊美別人一次，別人就會(huì)增加一份對(duì)你的警惕和反感。事實(shí)證明，在特定時(shí)間內(nèi)，一個(gè)人贊美他人的次數(shù)，尤其是贊美同一個(gè)人的次數(shù)越多，其作用力也就越低。

　　美國心理學(xué)家的研究表明：人們總是喜歡那些對(duì)自己的贊美顯得不斷增加的人，并且對(duì)自始至終都贊美自己的人和由最初貶低自己逐漸發(fā)展到贊美的人，尤其喜歡后者。因?yàn)橄鄬?duì)來說，前者容易讓人認(rèn)為他是一個(gè)“和事老”，而人們對(duì)后者所產(chǎn)生的印象是：說我不好，一定是經(jīng)過分析、考慮的，可能有他一定的道理，從而認(rèn)為對(duì)方可能更有判斷力，進(jìn)而更喜歡他。

　　凡事都能夠把握尺寸，就是一種智慧，在贊美別人時(shí)，分寸拿捏不同，收到的效果也會(huì)不同，如果贊美得當(dāng)，那就是一種美德。